Herken je dit?

Jouw organisatie is op weg naar goed werkgeverschap, maar je loopt tegen het volgende aan:

  • Ik merk een lage veranderingsbereidheid bij mijn medewerkers

  • Hoe kan ik in de waan van de dag mijn medewerkers managen en iedereen tevreden houden?

  • Ik ben bang dat ik afgerekend word op mijn fouten (bij mijn medewerkers en de directie)

  • Hoe bind ik medewerkers aan mij?

  • Wat wordt er van mij als manager verwacht als het om leiderschap en goed werkgeverschap gaat?

Streeft jouw organisatie naar goed werkgeverschap? Bekijk het aanbod aan trainingen, workshops en adviezen op het gebied van organisatiecultuur en leiderschap!

Het geheim van leiderschap is simpel. Volg je hart.

Seth Godin

De diensten die ik aanbied:

Als directie of als manager kun je bij Trainings- en adviesbureau Caroline Mullers kiezen uit een groot aanbod aan diensten. Als gesprekspartner of sparringpartner ondersteun ik organisaties bij het uitzetten van de koers naar goed werkgeverschap. Op maat gemaakte trainingen en workshops, bijvoorbeeld op het gebied van organisatiecultuur en leiderschap, zijn een goede aanvulling hierop. Daarnaast ben ik in te huren als (interim) projectleider, coach en als gespreksleider bij teamgesprekken, kennissessies en inspiratiesessies.

meer over Caroline Mullers
Gesprekspartner en sparringpartner

GESPREKSPARTNER SPARRINGPARTNER

Projectleider en interimmanager

PROJECTLEIDER INTERIMMANAGER

Trainingen op maat

TRAININGEN
OP MAAT

Workshops op maat

WORKSHOPS
OP MAAT

Gesprekleider bij teamgesprekken

GESPREKLEIDER TEAMGESPREKKEN

Faciliteren van kennis-en inspiratiesessies

KENNIS-EN INSPIRATIESESSIES

Schrijven van artikelen, rapportages en whitepapers

SCHRIJVEN VAN RAPPORTAGES

Individuele coaching

INDIVIDUELE
COACHING

Oog voor zowel de zakelijkheid als de menselijkheid binnen jouw organisatie

Alles met als doel om:

  • Op een succesvolle manier goede resultaten te behalen als team en als organisatie

  • Managers de juiste manier van het nieuwe leiderschap aan te leren

  • Een goed beleid uit te zetten voor goed en duurzaam werkgeverschap

  • Medewerkers te motiveren om zich in te zetten voor goed werkgeverschap

Meer over mijn visie op goed werkgeverschap

Kennismakingsgesprek

Wil je weten wat ik voor jouw organisatie kan betekenen? Vraag dan een gratis kennismakingsgesprek aan. Op basis van dit gesprek maak ik een offerte op maat.

Caroline Mullers

Is jouw organisatie toe aan goed werkgeverschap?

Bel of mail mij nu voor een gratis en vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Neem contact op